Har din arbetsgivare kollektivavtalade omställningsavtal via TRR Trygghetsrådet eller Trygghetsrådet TRS kan du ha rätt till avgångsersättning (AGE).
Avgångsersättningen kompletterar den ersättning du får från a-kassan. Villkoren för omställningsavtalet TRR och TRS skiljer sig åt något. Hör med din arbetsgivare vilket avtal de har.
Avgångsersättningen och den ersättning du får från a-kassan ska tillsammans uppgå till cirka 70 procent av din tidigare lön under de sex första ersättningsmånaderna.
TRR erbjuder också ett verktyg på webben, TRR Online. som hjälp när du söker nytt jobb. Läs mer om tjänsten på www.trr.se
Är du inte medlem i a-kassan ska beräkningen ändå vara densamma som om du erhöll a-kassans inkomstrelaterade ersättning.
Avgångsersättningen kompletterar den ersättning du får från a-kassan. Hur stor avgångsersättningen blir och hur lång tid du får den beror på din ålder: