Inom EU-rätten finns flera bestämmelser som stärker arbetstagarnas möjligheter till inflytande genom information och samråd över gränserna. Syftet är att harmonisera reglerna mellan medlemsländerna. Det finns även möjlighet till samverkan genom europeiska företagsråd, europabolag, gränsöverskridande fusioner samt europakooperativ.
Läs mer om Arbetsmarknadens EU-råd, Europeiska företagsråd och Europabolag.