Marie Bengtsson är ansvarig för PTK:s information om pension och försäkring för förtroendevalda och anställda vid PTK:s medlemsförbund. Låter det formellt och lite trist? Då har du inte träffat Marie. Hon sprudlar av energi och engagemang både när hon står inför en grupp och när hon svarar på mina frågor.
Varför är det viktigt att lära sig om pension och försäkring?
– Pension berör oss alla – det är den inkomst vi ska leva av när vi slutar arbeta, och försäkringarna fungerar som ett skydd under hela arbetslivet. Många tror kanske att det handlar mest om siffror och regler, men att känna till vilket skydd man har, vad man själv kan påverka och hur man hittar bra information i olika situationer är lugnande och viktigt.
Vem kan gå PTK:s utbildningar?
– Utbildningarna riktar sig till förtroendevalda och anställda inom förbunden. De är viktiga för att i sin tur sprida informationen vidare och väcka intresse hos kollegor och medlemmar i klubbar.
Vad lär man sig under utbildningarna?
– Fokus är på kollektivavtalad tjänstepension och försäkringar via arbetsgivaren, men för att man ska förstå helheten berättar vi också om hur hela pensionssystemet hänger ihop. Under grundutbildningen har vi besök av både Pensionsmyndigheten och Min Pension till exempel, även om fokus är på Avtalats delar om det kollektivavtalade.
Hur ser ditt uppdrag ut för att öka kunskapen om pension och försäkring hos PTK:s målgrupper?
– PTK har sedan länge haft ett väldigt uppskattat utbildningsutbud i pension och försäkring. Mitt uppdrag är att fortsätta att utveckla utbildningarna och hitta nya sätt att höja kunskapen hos målgrupperna. Det är såklart inget jag kan göra helt på egen hand – jag har ovärderlig hjälp av mina engagerade kollegor på PTK:s medlemsförbund och de duktiga utbildarna på Avtalat. Vi har bland annat tagit fram en fördjupningsutbildning och en repetitionsutbildning som inte fanns när jag började, digitaliserat en introduktionsutbildning som tidigare var lärarledd, så att fler kan genomföra den oavsett var de bor och när de har tid och börjat erbjuda ett bredare utbud av webbinarier om pension och försäkring.
Det låter som att du redan har fått en hel del gjort. Finns det något mer att göra eller är det bara att köra på nu?
– Det går alltid att hitta nya sätt för att göra både innehåll och form bättre och mer relevant, och det jobbar vi såklart vidare med. Som ett exempel har vi redan en hel del filmat material till den digitala introduktionsutbildningen, och det tänker jag att vi kan göra mer av framöver. Kanske gör vi också fler korta, digitala delar som kan göra utbudet än mer tillgängligt.
– Avtalat håller också på att utveckla sin landningssida för förtroendevalda med mer material och länkar. Framöver kommer det att bli ännu enklare för de som gått PTK:s utbildningar att få tips och hitta material för att sprida information till sina kollegor.
Vad är skillnaden på Avtalats webbinarier och PTK:s utbildningar?
– Avtalat vänder sig direkt till tjänstemän ute på arbetsplatserna, medan PTK:s utbildningar innehåller mer fördjupad information. För PTK är det viktigt att ge en stabil grund av kunskap om alla delar i pensionen, så att förtroendevalda och förbundsanställda som till exempel sitter med i förhandlingar ute på arbetsplatserna har koll. Vi vill också hjälpa de förtroendevalda att bli mer aktiva i att sprida information samt stötta sina kollegor och guida dem rätt.
Vad är mest utmanande med att utbilda om pension och försäkring?
– Utmaningen är nog att många har inställningen att pension och försäkring är både svårt och tråkigt. Och det är klart, om man tror att det mest handlar om siffror och regler kan det känns svårt att ta steget att gå en utbildning. Men efter en utbildningsdag hör jag ofta att det har varit roligt och intressant att förstå hur allt hänger ihop och vad man kan påverka själv, särskilt från de deltagare som trodde att det skulle vara en uppförsbacke.
– När jag hör det blir jag extra glad! När man har roligt lär man sig mer, och då blir det också lättare att föra kunskapen vidare.
Du som har jobbat med pension och försäkring i många år, du måste ju vara helt fullärd nu?
– Ja! Haha, nej såklart inte. Jag blir aldrig fullärd, och det är ju det som är anledningen till att jag fortfarande tycker att det är så roligt.
– Men det jag faktiskt kan, det är att jag vet var jag ska vända mig för att hitta information på frågor som jag inte själv har svaret på. När vi lyckas föra den kunskapen vidare – och det brukar vi faktiskt – då har jag en riktigt bra dag på jobbet!
